滸山街道2023年度工作計劃

2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是以“兩個先行”引領高質量建設共富共美現代化新慈溪、奮力爭當中國式現代化縣市域實踐排頭兵的發力之年。今年工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，堅持穩中求進工作總基調，完整、準確、全面貫徹新發展理念，主動服務和融入新發展格局，圍繞“破發展瓶頸，展活力新顏，全力打造城市核芯區”目標，更好統籌疫情防控和經濟社會發展，更好統籌發展和安全，全力打造中國式現代化滸山樣板，為建設成為更富實力、更具活力、更有魅力的城市核芯區而奮斗，努力在新的趕考之路上為高質量建設共富共美現代化新慈溪作出更大貢獻。

綜合考慮各種因素，今年經濟社會發展的主要預期目標是：地區生產總值突破100億元，其中三產服務業增加值94億元；財政總收入5.1億元；引進外資400萬美元；固定資產投資15億元。為了完成上述目標，我們將按照市委十五屆三次全會和街道最新黨員代表會議的部署，重點抓好以下五方面工作：
????（一）著力重聚老城煙火，進一步提振經濟活力

推進以服務業為主導的產業轉型升級，加快打造具有滸山商業辨識度的標志性成果，努力形成穩中求進的經濟發展態勢。一方面，提檔升級服務經濟。實施商貿服務業高質量發展計劃，開展2023年度滸山商貿文化節、慈溪網紅之都、科技文化節、產業發展暨消費促進系列活動。加快布局現代服務業，完成“糖坊里”商業街區二期改造項目工程，申報“銀泰”“水門路”為寧波市級精特亮項目，啟動城中村特色點位打造，推動驛淘電子商務產業園建設，推進特色餐飲、電商、潮牌、潮玩等新業態落地老城區，藉由品質、顏值、口碑、情懷為一體的特色業態，提升消費能級，集聚城區煙火氣。另一方面，服務企業積蓄動能。優化惠企助企舉措，加強數據監測指導和政策宣傳落實，構建與企業家密切互動常態化機制，主動搭建骨干企業家、新生代企業家交流平臺，努力及時掌握實情精準服務。精準招商擴大增量，做好博洋集團對接工作，全面完成慈溪市級地方留存部分稅收，拉動經濟指標全線提升。緊抓長三角一體化建設契機，建立上海橋頭堡辦公室，主動承接上海招商資源。積極謀劃新區塊，招引優質內外資入駐。推進城西共富共美片區建設，實現組團社區（村）集體經濟年增長幅度超10%。

（二）著力再塑城市肌理，進一步推動改舊煥新

通過強勢推進城市更新攻堅，完善基礎設施和城市功能，努力贏得老城區的關注度和首位度。一是加快攻堅征遷項目。清零天香橋區塊綜合改造工程、龍頭山教育地塊項目。適時啟動老舊房綜合改造E區塊及朱家橋板塊征遷項目，計劃征遷面積10.64萬平方米。持續化解拆遷區塊住房困難戶安置等歷史遺留問題。二是大力推進設施更新。完成7個老舊住宅小區改造工程。推進農村生活污水納管和城西片區梳理式改造工程建設任務。深化飛線整治專項工作，實現社區飛線整治示范區全覆蓋。繼續做好既有電梯加裝動員工作，確保電梯加裝完成數不少于5臺。啟動三碰橋未來社區場景空間裝飾及智能化對接工作。繼續開展老329國道兩側區塊綜合整治工程。三是持續改善生態環境。進一步推進水環境治理，開展水生態修復和水質原位提升工程，在滸山江、大塘江、東城河和刺蓬江實施水質原位生態治理項目，力爭滸山東段水質持續達到Ⅲ類。繼續爭創市環境衛生先進單位。

（三）著力呵護城市溫度，進一步創造美好生活

從人民群眾最關心最直接最現實的利益問題入手，扎實推進惠民舉措，堅持以“人民至上”彰顯城市治理民生溫度。一是讓民生優享更有力度。緊扣“老有善養”“幼有優教”，推進“一老一小”服務提升，以實驗幼兒園為引領，分批推進幼兒園的特色品牌建設；推進嬰幼兒照護機構、公共場所母嬰設施運行和向日葵親子小屋建設，新增3周歲以下嬰幼兒照護服務點1家、四星級母嬰室1家。對原居家養老服務中心進行改造提升，設立嵌入式養老院。加快推進街道便民服務標準化建設，完善構建15分鐘便民服務圈建設。持續打造“累了么”騎手驛站等市民服務類驛站。二是讓社會保障更有廣度。深化“1+8+X”社會救助體系，做好困難群眾和困境兒童、殘疾人等特殊群體兜底保障。圍繞提升就業幫扶質量，探索建立“零工市場驛站”，打造全市樣板。探索成立滸山勞動爭議仲裁庭，大力降低欠薪案事件發生。提升社保醫保參保水平，力爭戶籍人口醫保參保率99%以上。示范創建殘疾人之家、退役軍人服務站。三是讓文明創建更有深度。馳而不息推進文明城市創建，開展“文明啄木鳥”巡查整治，深化新時代文明實踐所、城市文明示范線等陣地建設，豐富鄰里文化藝術節系列活動，發揮滸城芯青年宣講隊伍作用，打造“賦美滸城”地域品牌。助力閱讀場景建設，引入“喜馬拉雅”智能城市書房項目。做好街道復興少年宮、暑期假日學校申報創建工作。

（四）著力守望城市家園，進一步營造和諧環境

不斷提升城市治理的精細化水平，持續完善風險閉環管控的大平安機制，努力以城市的共建共治帶給市民家園般的安全感。一是提升綜合執法成效。依托“大綜合一體化”行政執法改革，整合高頻率、高需求、高綜合事項，建立滸山街道綜合執法事項清單，形成以綜合執法事項為主的事權集中配置結構。以陽明食品廣場整治、“三改一拆”等工作為載體，深化街道“一支隊伍管執法”機制，強化多跨協同，形成執法合力。二是提升社群共治水平。全面推進網格體系重塑，夯實網格建設基層基礎。推進物業服務企業參與網格治理，促進物業管理類矛盾糾紛就地化解，同步推進無物業小區清零。深化網格治理場景運用，試點“群治分”積分激勵機制和信用分評價模型功能，帶動提升激活率和活躍率。深入打造“鳴心通”和“東山云”平臺應用場景，探索更多具有治理實效的特色模塊。以平安社區、平安示范社區、平安小區等系列創建為抓手，深化新一代“雪亮工程”和智安小區建設，做實群防群治基本面。三是強化風險防范處置。持續打擊電信網絡詐騙，力爭發案數量滑坡式下降。推進智慧消防建設，實現十三類場所智慧消防全覆蓋。加大道路交通安全隱患排查整治，完成臨水臨崖路面護欄整治工作，確保不發生交通溺亡事故。推進校園安全網格化管理，全力推進電動自行車頭盔佩戴率整治，建成校園共享頭盔租賃點5個以上，實現校園門口電動自行車盔佩戴不低于90%。依托“五兄弟”品牌調解室和“警調對接”工作機制，深入做好人民調解工作。切實抓好信訪規范化建設，落實信訪工作定期接訪、主動下訪、隨時約訪機制，確保及時化解矛盾。做好杭州亞運會等各級重要會議活動的安全保障工作。

（五）著力打造滸城鐵軍，進一步強化自身建設

昂揚奮進姿態，發揚自我革新精神，努力鍛造高質量過硬隊伍。一是強化數字智治建設。推進政務服務“一網通辦”延伸至所有社區（村）便民服務站，實現“網上辦、自主辦”為主，“窗口辦、代辦”為輔的服務模式。迭代更新智慧城管平臺，持續打造城鄉一體化服務監管執法平臺。二是強化依法行政建設。積極拓寬政務公開渠道，全面提升政府信息公開工作力度和實效，推進政務公開制度化、標準化，做好信息發布和政策解讀。落實全過程人民民主和“三重一大”制度。三是強化清廉政府建設。嚴格落實中央八項規定精神，緊緊圍繞清廉滸山建設，馳而不息糾治“四風”。強化專項經費、征地拆遷、民生項目等重點領域的監管，深入開展基層“微腐敗”專項治理，對侵害群眾利益的行為堅決問責，以實際成果取信于民，真正做到干部清正、政府清廉、政治清明。